国企领导在集团公司党委理论学习中心组学习二十届四中全会精神专题会议上的发言提纲（参考）

公司领导  **

各位领导、同志们：

    根据本次中心组学习安排，我围绕深入学习领会党的二十届四中全会精神，特别是全会提出的“加快高水平科技自立自强，引领发展新质生产力”这一重大战略部署，结合分管领域工作和个人学习思考，谈几点认识和体会，与大家交流探讨。

    党的二十届四中全会，是在我国迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。全会系统总结新时代辉煌成就，深刻分析国内外形势，对当前和今后一个时期党和国家事业发展作出战略部署，其中将“加快高水平科技自立自强，引领发展新质生产力”摆在突出位置，具有极其深远的战略考量和现实紧迫性。作为关系国家安全和国民经济命脉的国有企业，我们必须深刻领会、准确把握其精神实质与实践要求，自觉肩负起时代赋予的重任，将全会精神转化为推动集团科技创新、产业升级、高质量发展的强大动力和生动实践。下面，我汇报三个方面内容。

    一、深刻认识“加快高水平科技自立自强，引领发展新质生产力”的重大战略意义，增强贯彻落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉

    （一）这是顺应全球科技革命和产业变革大势，抢占未来发展制高点的迫切需要。当前，新一轮科技革命和产业变革深入发展，科技创新广度显著加大、深度显著加深、速度显著加快、精度显著加强......此处隐藏4168字，下载文档可见......主动布局集团级重大科技专项，力争在基础研究和原始创新上取得突破，掌握一批具有自主知识产权的关键核心技术。要创新项目组织方式，综合运用“揭榜挂帅”、“赛马”等竞争性机制，激发创新活力，提高攻关效率。要注重产学研用深度融合，联合高校、科研院所构建创新联合体，形成攻关合力。要建立健全鼓励探索、宽容失败的容错纠错机制，为科研人员大胆创新创造宽松环境。

    （三）加大资源投入与条件保障，夯实创新发展基础。要持续加大研发投入，强化创新条件保障，为科技创新提供坚实支撑。要建立稳定增长的研发投入机制，确保研发投入强度持续提升并保持在合理较高水平，特别是要提高基础研究和应用基础研究的投入比重。要加强高水平研发平台建设，优化完善现有国家级、省级技术中心、重点实验室等创新载体功能，积极争创新的高水平创新平台。要加快科研基础设施和仪器设备的更新换代和开放共享，提升资源利用效率。要积极拓展科技创新融资渠道，有效利用内外资金支持研发活动。要大力实施人才强企战略，着力培养引进一批战略科学家、科技领军人才、创新团队和青年科技骨干，打造结构合理、素质优良的创新人才队伍。要完善科技人才评价体系，畅通职业发展通道，让各类人才创新活力竞相迸发。

    我的发言完毕，不当之处，请批评指正。谢谢大家！