国企集团公司2025年前三季度意识形态工作自查报告

    根据上级党委关于开展意识形态工作责任制专项自查的要求，*公司党委高度重视，立即组织相关部门，对照《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》及相关文件精神，对2025年1月至9月期间公司意识形态工作开展情况进行了全面、系统、深入的自查。我们坚持问题导向，深刻剖析，旨在通过此次自查，真实反映工作现状，找准问题症结，明确改进方向，为进一步加强和改进公司意识形态工作，确保企业始终沿着正确方向健康发展奠定坚实基础。现将自查情况报告如下：

    一、工作开展情况

    2025年以来，公司党委始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，将意识形态工作作为党的建设的极端重要内容，紧密围绕公司改革发展稳定大局，创新构建“四个融入”工作体系，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权，为公司实现高质量发展提供了坚强的思想保证和强大的精神动力。

    （一）坚持党的领导，全面落实主体责任。公司党委深刻认识到，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。我们始终把落实意识形态工作主体责任作为首要政治任务，确保责任上肩、任务落地。一是完善决策领导机制......此处隐藏5768字，下载文档可见......在干部选拔任用、职称评定、评优表彰等方面，向意识形态工作岗位的优秀干部倾斜，为他们打通职业发展通道。同时，加强对他们的思想关怀和工作支持，帮助解决实际困难，让他们安身、安心、安业，增强从事这项工作的荣誉感和使命感。

    （三）拓展宣传渠道，全面增强企业社会辐射能力。坚持“内聚人心、外树形象”并重，推动宣传工作从“对内为主”向“内外兼修”战略转型，着力提升公司的社会影响力和美誉度。一是策划实施品牌化公众活动。精心策划并常态化开展“企业开放日”“科技体验周”“环保公益行”等面向社会公众的品牌活动。主动邀请社区居民、大中小学生、客户代表等走进公司，通过现场参观、互动体验、科普讲座等形式，让他们直观感受公司的文化魅力和发展成就。二是推动内容生产与传播方式创新。成立公司级融媒体工作室，整合内部宣传资源，围绕企业核心价值观、员工奋斗故事、社会责任实践等主题，策划制作一系列高质量的短视频、微电影、人物专访等新媒体产品。加强与主流新媒体平台的合作，运用算法推荐、话题营销等手段，提升优质内容的传播力和影响力。三是构建协同联动的“大宣传”格局。加强与*市政府宣传部门、行业主管单位、主流媒体、高等院校的战略合作，建立信息共享、活动联办、资源互补的常态化协作机制。积极参与*市的重大节庆、文化活动和公益事业，将企业宣传融入城市发展大局，在服务社会中展现国企担当，赢得社会尊重，为公司高质量发展营造更加有利的外部舆论环境。