公司工会工作开展总体情况汇报材料

公司领导  **

尊敬的各位领导，同志们：

    近年来，公司工会秉承“忠诚党的事业，竭诚服务职工”的理念，守正创新、凝心聚力，推动党建工作与工会工作深度融合，以高质量党建引领推动工会工作高质量发展。现将有关工作进展情况汇报如下：

    一是强化政治引领，提升思想觉悟。公司工会坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，通过理论中心组学习、支部书记讲党课、道德大讲堂、劳模宣讲等形式，及时跟进学习党的创新理论，持续推动理论武装走深走实，引导党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，为高质量推进工会事业提供坚强组织保障。每季度开展意识形态工作分析研判会议，加强思想政治教育，帮助职工群众深入理解党的路线、方针、政策，增强对中国特色社会主义的认同感和归属感。通过举办工会主席培训班、召开职工座谈会等多种形式，让职工群众深入了解党的路线、方针、政策，进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，针对不同层次、不同群体，有侧重、有针对性地进行主题宣讲，让职工群众在实践中深化对思想政治教育内容的理解和认识。

    二是以党建带工建，凝聚发展合力。公司工会始终坚持以党建为引领，全心全意依靠工人阶级，持续加强工会建设，充分调动广大职工群众的积极性......此处隐藏2368字，下载文档可见......时刻把职工的安危冷暖放在心上，为职工供应免费早餐，升级改造职工公寓，修缮并开放职工室内活动场馆，新增通勤车站点**个、停车位**个，为职工工作生活创造良好环境。深化“我为群众办实事”实践活动，畅通职工反映渠道，开通“书记邮箱”，常态化开展“有事我帮您”“信访直通车”平台服务，帮助职工解决问题**余件，真正把职工所盼转化为服务职工的强大动力。通过举办各种形式的活动，如职工座谈会、意见征集等，收集职工的意见和建议，及时了解他们的所思所想，为他们提供更加贴心的服务。同时，加强对职工的关心和支持，为职工提供更多的培训和学习机会，帮助职工提升自我素质和技能水平，更好地实现个人价值。密切关注职工的心理健康问题，提供必要的心理咨询和疏导服务，帮助他们缓解压力、调整心态。同时，加强对职工的人文关怀，关注他们的生活和家庭状况，对困难职工开展节日慰问和日常帮扶，为他们提供必要的精神和物质支持，让他们感受到组织的温暖和关怀，心无旁骛投身企业发展建设。

    下一步，公司工会将紧密结合新形势、新任务，不断转变思想观念、创新内容形式，探索工会工作新模式，持续解决职工群众反映的热点难点问题，不断激活企业高质量发展的内生动力。

    汇报完毕，不当之处，请同志们批评指正，谢谢大家！