公司党委关于树立和践行正确XXX学习教育阶段性工作情况总结报告

    根据上级党委统一部署，公司党委将此次学习教育作为一项重大政治任务，紧密围绕“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，结合公司发展实际，坚持学思用贯通、知信行统一，一体推进理论学习、问题查摆、整改整治与建章立制等各项工作，学习教育实现良好开局，取得初步成效。现将阶段性工作情况总结如下。

    一、基本情况

    学习教育启动以来，公司党委严格对标对表上级精神与要求，精心组织，周密安排，推动学习教育在公司上下走深走实、见行见效。

    （一）强化组织领导，高站位系统谋划。公司党委深刻认识到，树立和践行正确XXX是保证企业始终沿着正确方向高质量发展的根本前提。学习教育启动伊始，公司党委书记第一时间主持召开党委（扩大）会议，专题传达学习上级工作要求，强调开展此次学习教育的极端重要性和现实紧迫性。会议研究并审议通过了公司《树立和践行正确XXX学习教育实施方案》，方案紧密结合**队伍规模大、分布广、流动性强的行业特殊性，明确了学习教育的指导思想、目标任务、方法步骤和保障措施，形成了具有公司特色的“路线图”和“时间表”。为确保学习教育有力有序推进，公司成立了由党委书记担任组......此处隐藏4868字，下载文档可见......结合即将全面展开的“十五五”规划编制工作，组织党员干部深入学习领会*关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，将正确XXX的要求全面融入公司发展战略和年度工作计划，确保公司发展始终沿着正确的航向前进。

    二是坚定不移狠抓整改落实。对已经纳入整改台账的问题，坚决做到标准不降、力度不减，持续跟踪问效，确保按期高质量完成整改，并适时组织“回头看”，防止问题反弹回潮。对整改过程中新发现的问题，及时更新台账，动态管理。坚持举一反三，从解决一个问题延伸到解决一类问题，不断扩大整改整治的综合效应。

    三是驰而不息推进建章立制。加快推进干部考核评价、科学决策、内部监督等方面的制度修订完善工作。对在学习教育中探索出的好经验、好做法，及时以制度形式固定下来、坚持下去。对现有制度体系进行一次全面梳理，对不适应新形势新要求、不符合正确XXX的规定，坚决予以废止或修订，构建起系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。

    四是全心全意践行为民宗旨。始终把职工满意不满意、答应不答应、高兴不高兴作为衡量一切工作的根本标准。定期开展职工满意度测评，将测评结果作为检验学习教育成效、考核干部业绩的重要依据。持续聚焦职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，用心用情用力办好各项民生实事，让学习教育的成效最终体现在广大职工群众的获得感、幸福感和安全感的持续提升上，以经得起实践、人民和历史检验的优异业绩，为集团建设世界一流**企业贡献更大力量。