国企主要领导在公司2026年企业管理座谈交流会上的讲话
  • 2026-09-19 企业管理 427
国企主要领导在公司2026年企业管理座谈交流会上的讲话

国企主要领导在公司2026年企业管理座谈交流会上的讲话

公司领导  **


同志们:

    按照会议安排,我主要讲四点意见:

    一、加强两个中心建设

    上半年来,公司总部是利润归集中心、项目和专业公司是成本制造中心的分工,使我们能够得以集中使用精干的经营专业人员,对人材机、专业分包等价格进行了科学合理、切合市场的测算和限定,既减轻了项目部经营工作的压力,便于项目集中精力控制消耗量,也使公司对成本过程管控的深度和力度有了切实的提高。

    今年两个中心建设的工作重点,将是重心下移,强化项目部和专业公司的成本制造中心职能,全面提升项目部的经营管控能力。通过招采抓收支——测算收入,确定采购单价之后,消耗量就成为了成本控制的重点。成本控制,关键在于加强各个环节的管控。以材料成本控制为例:从生产部门根据图纸编制和上报材料计划,材料进场验收清点,到限额领料,限额使用,施工中的过程损耗控制,施工结束后的清理现场收集剩余材料,同厂商分包的结算,付款要求让利等等,是一个全过程的系统控制。只有项目部各系统全体人员都牢固树立经营成本意识,做好事前经营策划,统一思想齐心协力,过程管控才能真正得以实现,经营目标才有可能达到......此处隐藏3268字,下载文档可见......公司转型升级逐渐步入正轨,进入新的发展阶段。公司党委和基层支部,要带领两级班子成员,强化责任意识和全局意识,充分统一思想,凝心聚力,在工作中充分发挥积极性、主动性。一方面,明确各自的职责分工,确保责任落实到人,工作落实落细;另一方面,强调以工作内容来确定牵头领导的分工协作机制,大家不论年龄资历,从工作角度出发,加强相互间的沟通配合,加强各系统、各部门间的协同合作,保证工作目标的顺利实现。

    两级班子要团结一致,带头践行三力建设,打造充满凝聚力、战斗力、创造力的管理团队,营造风清气正的企业发展环境,形成干事创业的良好氛围。在工作中,两级班子要保持高度的责任感,依法合规、有序推进公司生产经营各项工作。时刻保持清醒头脑,凡事把规矩摆在前面,做到三思而后行,绷紧廉洁自律这根弦,始终坚守底线思维和红线意识,自觉做到遵章守纪。切实提高政治站位,从政治高度看问题,从全局角度思考问题,共同努力,维护好企业形象,打造企业品牌,助力企业高质量可持续发展。

    同志们,公司经过几代**人的艰苦奋斗、开拓进取、改革创新,不断发展至今,既经历过低谷,也创造过辉煌。开局之年,我们又站在了新的起点上。面对挑战,**人从来不缺乏一往无前的勇气和顽强拼搏的精神;向着目标,我们勇担重任、心怀梦想、坚定前行。让我们进一步统一思想、统一意志、统一行动,守正创新抓住机遇,锐意进取开辟新局,为确保良好开局、推动企业发展再上新台阶、实现企业强大、职工幸福的美好愿景而不懈努力!

    谢谢大家!